邀请函 | 让埃隆·马斯克陪你去火星

为什么关注技术创新必读《硅谷钢铁侠》

 唐文 / 易宝支付CEO助理

　　硅谷从来不缺乏天才和耀目的创业明星，但埃隆·马斯克为什么会如此与众不同呢？关于埃隆·马斯克的书如此之多，这本《硅谷钢铁侠》又为何如此不同呢？

　　创业成功难；连续创业成功更难；跨界的连续创业成功更是难上加难；技术性强的跨界连续创业成功最难。埃隆·马斯克之所以成为继乔布斯之后的新一代硅谷精神领袖，就是因为他在技术性很强的领域不断跨界连续创业成功。

　　27岁他就从Zip2项目中赚到了2200万美元；之后又创立了电子支付公司PayPal；在纯粹的互联网领域玩够之后，马斯克又反杀入传统的工业。同时担任特斯拉和SpaceX的CEO，前者是玩汽车，后者则是玩火箭，此外还投资了太阳城等项目。

　　特斯拉和SpaceX所涉足的领域无不是产业链冗长，技术密集的行业，汽车和航天准入门槛本来就高，多少年在这些行业都鲜有取得突破进展的新进入者。但马斯克成功地做到了。

　　许多关于马斯克的传记太多追溯马斯克的精神和理想，但仅仅只依靠精神和理想是无法取得这些成就的。这本《硅谷钢铁侠》的作者阿什利·万斯，采访了马斯克身边300多号人，当然，最终他突破层层障碍，差不多耗了18个月，才赢得了和马斯克促膝长谈的机会，贴身揭示了这位钢铁侠的真实人生。在给我谈及对马斯克的印象时，万斯这样写道：“这个故事可能事关我们这个星球上最有影响力，也最有趣的人！”

　　显然，阅读企业家传记要找寻的不是小说一样的奇幻刺激，而是要找到可借鉴的地方。从我个人阅读来看，我非常看中这本书对于马斯克很多行为细节的追溯，尤其是他怎么杀入截然不同的技术领域，引领各不相同的极客们取得成功的。

　　技术创新一直是一个非常大的难题，但企业要赢得增长，就必须要知道如何找到优秀的技术人才，如何领导和管理这些技术人才去完成缺少既有标杆评判的技术创新。这是这本《硅谷钢铁侠》的精髓之一所在。

　　还可以提及的是翻译，本书的译者周恒星是我的老友，也是一位很有极客精神的人。在他曾经还是《中国企业家》杂志一名菜鸟记者时，就很关注硅谷，关注马斯克。

　　有一天，周恒星在翻看马斯克的Twitter账户，读到了一则消息：2013年第一季度财报显示，特斯拉有史以来第一次盈利。当时马斯克写道：“我只是想说，谢谢我们的客户和投资者陪伴我们走过漫漫长夜，如果没有你们，我们不会走到今天”。

　　这则消息触动了周恒星，他决定给马斯克写邮件，但手头没有马斯克的邮箱地址，于是凭着对美国公司邮箱地址排列组合的理解，试着输了几个地址。他在邮件中写道“马斯克先生，我们应该聊聊，那些中国当今最伟大的公司还在黑暗中挣扎时，往往是我们第一个把聚光灯打在他们身上——特斯拉不是要进入中国吗？现在轮到你了。”

　　这小子很有运气，他猜测的邮箱地址中居然有一个对了，不到20分钟，马斯克就回了一封邮件，很短但也很有力：“OK”。

　　之后周恒星奔赴硅谷，得到了马斯克的热情款待，并因此成就了国内媒体首次对特斯拉的全面独家报道。

　　因此，由周恒星来翻译的这本《硅谷钢铁侠》，不仅仅是因为他深厚的英文功底和中文功底，更是因为他对硅谷，对马斯克的感情和理解。

　　这本书仍然由易宝支付联合创始人，《看见未来》作者余晨作序推荐。我知道大家由此想到了什么，是的，余晨曾经作序推荐的《从0到1》。这两本大作都来自硅谷，都讲述的是疯狂者想改变世界的故事，讲述的是创业创业。而两本书的作者，埃隆·马斯克和彼得·蒂尔，正是PayPal的缔造者和贝宝黑帮的精神领袖。昔日唐彬和余晨回国创立易宝支付，正是深受PayPal的影响。

　　此外，在《从0到1》中，彼得·蒂尔谈到了技术创新对于实现指数级增长至关重要的作用，但他没有展开来讲如何实现技术创新，而这本《硅谷钢铁侠》则成为这一重要论题关键的说明和实证。

　　应书享界邓斌邀请，作此推荐序文。这就是我们这个时代，越年轻，你越难脱离创业创新大潮。所以，我非常推荐书享界书友读读这本《硅谷钢铁侠》。

唐文  

2016年4月15日 

注：唐文，易宝支付CEO助理，北京大学哲学硕士，著有《轻营销》、《重返古希腊》、《原来诗经可以这样读》，执笔《看见未来》。