书享界【视野】 《华为管理之道》《管理者的数字化转型》课程案例
广州书享界信息技术有限公司（简称书享界），主营业务：华为管理培训 · 数字化转型培训；由华为原中国区规划咨询总监邓斌先生创办。 自创办以来，书享界持续为行业领先企业提供华为企业文化、华为干部培养、华为组织变革、管理者的数字化转型等系列管理课...
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德鲁克：盯住别人缺点不放的人，做不了管理者
德鲁克 作者：彼得·德鲁克 来源：管理的常识、书享界 1 组织的宗旨，是让凡人能做不凡之事 因为天才可遇不可求，所以任何组织都不能依靠天才。 检验一个组织的标准是，能否让凡人做出超出其个人能力的卓越绩效，能否挖掘组织成员的全部潜力，能否充分...
英国给华为发驱逐令的背后
遗憾的是，我们在英国的未来已被政治化，这与美国的贸易政策有关，而不是安全问题。 ——华为英国发言人Edward Brewster 来源/ 巴九灵、书享界 作者/吴晓波 “这不是一个容易的决定，但却是一个对英国电信网络、国家安全及经济方面来说...
专访 | 让管理成为一种常识
版权信息 来源：ＨiMonday产业园，书享界 作者：叶清梅 导读：第一次访谈其实也是第一次认识邓斌先生，初次见面很热情地送了一本浓缩了十五年的经历、经验与见解的职场实用书《华为管理之道》给小编，也分享了他的创作初衷和理念。这本书广受多位华...
华为为何深夜突发半年财报
撰文 / 周路平 郑亚红 来源 / AI财经社、书享界 华为为何深夜突发半年财报 7月13日晚上11点，华为出人意料地在官网发布了2020上半年财报。 多位华为员工感觉突然。华为虽然不是上市公司，没有严格的财报发布要求和时间...
华为的“英雄主义”特质
任正非在蓝血十杰颁奖大会上 来源：春暖花开（chunnuanhuakai-cch）、书享界（readsharecn） 作者： 陈春花，北京大学国家发展研究院管理学教授 导读：真正的英雄主义人格是“一颗伟大心灵的回声”，是一种使命与责任的担当...
任正非：管理之神走向经营之神
作者：胡赛雄，任职华为17年，华为公司蓝血十杰之一，曾任华为公司后备干部系主任。 来源：华夏基石e洞察、书享界 本文编自胡赛雄新著《华为增长法》 1998 年，任正非在《不做昙花一现的英雄》的讲话中说道：“有管理进步的愿望，而没有良好的管理...
华为公布2020年上半年经营业绩
[华为，深圳，2020年7月13日] 华为今日发布2020年上半年经营业绩。2020年上半年，公司实现销售收入4,540亿元人民币，同比增长13.1%, 净利润率9.2 %。[1] 其中，运营商业务收入为1,596亿元人民币，企业业务...
Hi人物｜书享界邓斌：以“华为之道”让管理普惠化
来源：ＨiMonday产业园（ID:HiMonday01） 作者：叶清梅 导读：第一次访谈其实也是第一次认识邓斌先生，初次见面很热情地送了一本浓缩了十五年的经历、经验与见解的职场实用书《华为管理之道》给小编，也分享了他的创作初衷和理念。这本...
牛人很早之前就开始牛了 | “任正非们”的五个特质
任正非当兵期间，获得全军技术成果一等奖 来源：拾遗、书享界 英雄出少年 这两天，因为巴菲特慈善午餐， 王思聪和孙宇晨两人吵上了， 两个互怼对方是傻逼。 我对吵架毫无兴趣， 只想问一个问题：你知道第一个拍下巴菲特午餐的华人是谁吗？ 就是OPP...
华为干部管理之道：六个使命与责任
任正非 作者：黄夏晔 来源：睿华创新管理研究院 、书享界 企业间的竞争，说穿了就是管理竞争。 任正非形象地将华为管理者的责任归纳为“布阵、点兵、陪客户吃饭”，其对应的就是组织建设，干部选拔、使用、考核、激励和继任，以及以客户为中心，洞察客户...